社会保险主要包括五险。包含的有养老保险失业保险、医疗保险、工伤保险和生育保险，那么各项社会保险费缴纳多少？缴纳给那个部门呢？
2019年1月1日起，各项社会保险费用交由税务部门统一征收，各项社会保险费按不同的保险项目进行，主要有自身开户缴费、到社保经办机构缴费、和社保经办机构约定其他方式缴费三种，是社会保险基金的zui主要来源。
基本养老保险：养老保险是通过国家立法强制实行的，主要用来保障劳动者丧失劳动能力时，给予zui基本的生活支持。保险费由单位和职工共同负担。企业单位缴费是企业单位工资总额的20%左右，职工个人缴费费率为8%，个体工商户和解除劳动关系的人员缴费率为20%。事业单位的费率规定需要根据地区不同而不一样，具体可以到当地社保经办机构核定。
失业保险：失业保险是国家立法强制实行的，对因失业而暂时没有生活来源的劳动者提供物质帮助。用人单位缴纳单位工资的2%的保险费用，个人按照本人工资的1%缴纳保险费用。
医疗保险：医疗保险是通过国家立法来实行的，是用来保障职员zui基本的医疗福利。保险费由单位和职工双方共同负担。用人单位缴费一般为职工工资的6%，个人一般缴纳2%。个人缴纳费用全部放入个人账户，用人单位缴纳的30%左右划入个人账户，剩下的放入统筹基金。
工伤保险：工伤保险是国家立法强制实行的，对企业职工在遭受工伤事故和职业病伤害时，获得医疗保障和经济补偿，分散工伤风险的制度。工伤保险费由企业代缴，每个行业缴纳的费率不同，一般费率不超过1%。
生育保险：生育保险是国家立法强制实行的，保障企业女职工在生育期间拥有必备的补偿和医疗保护的福利。企业缴纳生育保险费，按照低于工资总额的1%缴纳。
具体缴纳方式是：参保单位在社会保险经办机构缴费申报后的3日内，按照货币的形式缴纳保险费用。单位和个人可以根据情况选择不同的缴纳方式。
社会保险只是社会保障其中一个政策，社会保障包括：社会保险、社会福利、社会救济、社会优抚、社会互助。社会保障有着更为宽泛的含义，各项社会保险是社会保障的重要组成部分及核心内容。
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